О ситуации с кадровым потенциалом в медицине

Сорок целевых направлений было выдано в 2021 году абитуриентам медвузов. Из них 15 шахтинцев получили заветные учебные места. И еще семь проходят программы ординатуры.

Кто из шахтинцев вернется в родной город на должности врачей, в том числе и узких специалистов, пока сказать невозможно. Между тем, в этом году в больницы города трудоустроилось восемь молодых специалистов после окончания медицинских вузов. В их числе:

- педиатр;

- анестезиолог;

- два гинеколога;

- уролог;

- рентгенолог;

- офтальмолог;

- специалист лабораторно-диагностической сферы.

В 2022 году в Шахтинских поликлиниках и больницах ждут еще 11 специалистов после окончания 6 курса медвуза и ординатуры.

Напомним, штат врачей в городе укомплектован на 55%. Среднего медперсонала – чуть больше. Терапевтов – 34%, а узких специалистов катастрофически не хватает, поясняют в департаменте здравоохранения администрации.

Врачи, устроившиеся в поликлиники города, получат из регионального бюджета по полмиллиона так называемых подъемных. Для привлечения в шахты специалистов, было решено оказывать им помощь в съеме жилья. Это дополнительно по 6 тысяч в месяц. Либо предоставлять квартиры по договору найма. Также семьям врачей вне очереди обеспечивают места в детских садах. Частично оплачивается обучение докторов–специалистов по программам ординатуры.